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【考点二十八】按劳分配为主体——分配制度
1. 在社会主义初级阶段，相应于所实行的以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的
基本经济制度（决定分配制度），必然要实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
2. 按劳分配为主体
（1）基本内容和要求（含义）：在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后，
以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳
少得。
前提——生产资料公有制。
（2）必然性：物质基础——生产力发展水平；
直接原因——社会主义条件下人们劳动的性质和特点。
（3）意义：
①有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学技术，提高劳动技
能，从而促进生产的发展；
②按劳分配作为社会主义性质的分配制度，是对以往几千年不劳而获的剥削制度的根本否
定，是消灭剥削和消除两极分化的重要条件，它体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。
（4）地位：是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则；在所有分配方式中占
主体地位。
【考点二十九】多种分配方式并存
1. 按个体劳动者劳动成果分配
个体劳动者个人占有生产资料，独立从事生产经营活动，其劳动成果扣除成本和税款后直
接归劳动者所有，从而构成他们的个人收入。他们既是劳动者、又是经营者、投资者。个体劳
动者的合法收入受国家保护。
2. 按生产要素分配
（1）含义：生产要素所有者凭借对生产要素的所有权参与收益分配；
（2）内容：参与收益分配的生产要素主要有劳动、资本、技术、管理等。
（3）意义：
①对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认；
②体现国家对公民权利的尊重，对劳动、知识、人才、创造的尊重；
③有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流，有利于增加居民收入、推动经济发展。
（4）原则：各生产要素按贡献参与分配。
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